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はぐめいと ❘ 障がい福祉サービス事業所様に広く通じる情報を随時配信中
【後編】機能面×セミナー×サポート、すべてが良質なのはHUGだけでした【社会福祉法人敬昌会様】
事例インタビュー
2021/01/15
長崎県平戸市と松浦市で２施設の放課後等デイサービスを運営されている社会福祉法人敬昌会様にお話を伺いました。長い間、障害者支援に携わってきた施設管理者である小倉様に、立ち上げの際に苦労した点や今後の展望について、存分にお話し頂きました。
まんてん様公式ホームページ
＞＞【前編】大切にしているのは自然や生き物に触れ合いながら子どもらしく育つこと【社会福祉法人敬昌会様】
【後編】プロが思う「こんなシステムがあればいいのに」がHUGにはギュッと詰まっています【株式会社MIZUKAWA様】
事例インタビュー
2020/12/18
愛知県一宮市にて２店舗の放課後等デイサービスを運営されている株式会社MIZUKAWA様にお話を伺いました。
創設者である水谷様に、放課後等デイサービスを開所することになったきっかけや子ども達への思い、実際にHUGを使ってみた感想までじっくりとお話し頂きました。
＞＞【前編】ママ友に預ける感覚で利用できる施設を目指し、およそ１年で２施設をOPEN【株式会社MIZUKAWA様】
＞＞【中編】子ども達に寄り添ったコンセプトが広く共感され人気施設に急上昇【株式会社MIZUKAWA様】
【前編】 ママ友に預ける感覚で利用できる施設を目指し、およそ１年で２施設をOPEN【株式会社MIZUKAWA様】
事例インタビュー
2020/12/04
愛知県一宮市にて２店舗の放課後等デイサービスを運営されている株式会社MIZUKAWA様にお話を伺いました。
創設者である水谷様に、放課後等デイサービスを開所することになったきっかけや子ども達への思い、実際にHUGを使ってみた感想までじっくりとお話し頂きました。
相談支援専門員による個別支援計画作成講座(5)｜モニタリングと計画の見直し
お役立ちコラム
2020/10/26
みなさん、こんにちは。相談支援専門員の大場です。
前回は、相談支援専門員目線で気を付けてほしいことについてご紹介しました。
→相談支援専門員による個別支援計画作成講座(4)｜相談支援専門員目線で気を付けてほしいこと
第5回では「モニタリングと計画の見直し」と題し、実際にモニタリングを行う上で気を付けたいことや、意識すべき重要なポイントなどをご紹介します。
モニタリングとモニタリングに基づく個別支援計画書の変更
放デイラボ小澤行政書士 解説コラム
2020/10/15
みなさんこんにちは！
はぐめいとでは放課後等デイサービスや児童発達支援を運営している事業者様に向けて様々な情報を発信しています！
今回は放デイラボのYouTubeチャンネルの中で『モニタリングとモニタリングに基づく個別支援計画書の変更』について、 介護業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。
放課後等デイサービスの個別支援計画の作成における書き方・記入例と減算にならないための6つのポイントとは？
お役立ちコラム
2020/10/08
みなさんこんにちは！
はぐめいとでは放課後等デイサービスや児童発達支援を運営している事業者様に
向けて様々な情報を発信しています！
今回は「個別支援計画」について ご説明します。
放課後等デイサービスでお子さまがサービスを受けるためには、「個別支援計画」が必須です。しかし、ただ個別支援計画書を作成するだけでは減算の対象になってしまうかもしれません。
個別支援計画の作成方法と、とくに指摘を受けやすい6つの事例を合わせて紹介いたします。お子さまも保護者様も満足してサービスを受けていただけるよう、今一度「個別支援計画の作成」について確認してみましょう。
日々の適切な支援の提供とは？～子どものニーズに応じた適切な支援の提供と支援の質の向上～
放デイラボ小澤行政書士 解説コラム
2020/09/21
今回は放デイラボのYouTubeチャンネルの中で『日々の適切な支援の提供』について、 介護業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。
(1) 放課後等デイサービスガイドラインに基づいたタイムテーブル、活動プログラムの立案
(2) 放課後等デイサービスガイドラインに基づいた「放課後等デイサービス計画」の作成
(3) 放課後等デイサービスガイドライン「児童発達支援管理責任者が行うべき３つの役割」とは
(4) モニタリングとモニタリングに基づく個別支援計画書の変更
(5) 放課後等デイサービスの適切な規模の利用定員と適切な人員配置とは？
相談支援専門員による個別支援計画作成講座(4)｜相談支援専門員目線で気を付けてほしいこと
お役立ちコラム
2020/09/14
みなさん、こんにちは。相談支援専門員の大場です。前回は、個別支援計画作成のプロセスについてご紹介しました。
→相談支援専門員による個別支援計画作成講座(3)｜個別支援計画作成のプロセス
第4回では、「相談支援専門員目線で気を付けてほしいこと」と題し、個別支援計画の作成時に気をつけておくと良い点についてお話しします
放課後等デイサービスガイドライン「児童発達支援管理責任者が行うべき３つの役割」とは
放デイラボ小澤行政書士 解説コラム
2020/08/31
今回は放デイラボのYouTubeチャンネルの中で『児童発達支援管理責任者が行うべき３つの役割』について、 介護業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。
(1) 日々の適切な支援の提供とは？～子どものニーズに応じた適切な支援の提供と支援の質の向上～
(2) 放課後等デイサービスガイドラインに基づいたタイムテーブル、活動プログラムの立案
(3) 放課後等デイサービスガイドラインに基づいた「放課後等デイサービス計画」の作成
(4) モニタリングとモニタリングに基づく個別支援計画書の変更
(5) 放課後等デイサービスの適切な規模の利用定員と適切な人員配置とは？
放課後等デイサービスガイドラインに基づいたタイムテーブル、活動プログラムの立案
放デイラボ小澤行政書士 解説コラム
2020/08/11
今回は放デイラボのYouTubeチャンネルの中で『タイムテーブル、活動プログラムの立案』について、 介護業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたのでその内容をご紹介します。
(1) 日々の適切な支援の提供とは？～子どものニーズに応じた適切な支援の提供と支援の質の向上～
(2) 放課後等デイサービスガイドラインに基づいた「放課後等デイサービス計画」の作成
(3) 放課後等デイサービスガイドライン「児童発達支援管理責任者が行うべき３つの役割」とは
(4) モニタリングとモニタリングに基づく個別支援計画書の変更
(5) 放課後等デイサービスの適切な規模の利用定員と適切な人員配置とは？
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