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1日で15名利用した児童発達支援事業所では何名のスタッフが制度上必須か?

2022/05/11

行政書士小澤先生の放デイコラム

1日で15名利用した児童発達支援事業所では何名のスタッフが制度上必須か?

みなさんこんにちは!
はぐめいとでは放課後等デイサービスや児童発達支援を運営している事業者様に向けて様々な情報を発信しています!

今回は放デイ・ラボのYouTubeチャンネルの中で『【回答】1日で15名利用した児童発達支援事業所では何名のスタッフが制度上必須か?』について、介護業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。

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週7日放課後等デイサービスを営業する場合、児童発達支援管理責任者は2名必要になるのか?

2022/04/27

行政書士小澤先生の放デイコラム

週7日放課後等デイサービスを営業する場合、児童発達支援管理責任者は2名必要になるのか?

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今回は放デイ・ラボのYouTubeチャンネルの中で『【回答】週7日放課後等デイサービスを営業する場合、児童発達支援管理責任者は2名必要になるのか?』について、介護業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。

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介護職員初任者研修の修了者がサービス管理責任者等基礎研修を受講するために必要な経験年数とは?

2022/04/20

行政書士小澤先生の放デイコラム

介護職員初任者研修の修了者がサービス管理責任者等基礎研修を受講するために必要な経験年数とは?

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今回は放デイ・ラボのYouTubeチャンネルの中で『【回答】介護職員初任者研修の修了者がサービス管理責任者等基礎研修を受講するために必要な経験年数とは?』について、介護業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。

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利用児童が0人でも児童発達支援管理責任者や児童指導員の実務経験にカウントできるか?

2022/04/20

行政書士小澤先生の放デイコラム

利用児童が0人でも児童発達支援管理責任者や児童指導員の実務経験にカウントできるか?

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今回は放デイ・ラボのYouTubeチャンネルの中で『【回答】利用児童が0人でも児童発達支援管理責任者や児童指導員の実務経験にカウント可能であるか?』について、介護業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。

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【回答】保育士や児童指導員が突然退職した場合の対応について

2022/03/23

行政書士小澤先生の放デイコラム

【回答】保育士や児童指導員が突然退職した場合の対応について

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今回は放デイ・ラボのYouTubeチャンネルの中で『【回答】保育士や児童指導員が突然退職した場合の対応について』にて、介護業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。

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児童指導員等加配加算の対象スタッフが病欠や有給などで欠勤した場合の加算の取得について

2021/12/13

行政書士小澤先生の放デイコラム

児童指導員等加配加算の対象スタッフが病欠や有給などで欠勤した場合の加算の取得について

みなさんこんにちは!
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今回は放デイ・ラボのYouTubeチャンネルの中で『【回答】児童指導員等加配加算の対象スタッフが病欠や有給などで欠勤した場合について』について、介護業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。

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放課後等デイサービスの児童指導員等配置加算と専門的支援加算とは?

2021/04/08

放課後等デイサービス 報酬改定2021

放課後等デイサービスの児童指導員等配置加算と専門的支援加算とは?

みなさんこんにちは!
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今回は2021年の報酬改定で変更のあった児童指導員等加配加算と新たに創設された専門的支援加算について解説します。

令和3年法改正
(1) 【令和3年法改正】2021年報酬改定における児童指導員等加配加算(II)の廃止による新たな加算
(2) 【令和3年法改正】2021年報酬改定において児童指導員等配置加算は廃止される方向へ!
(3) 【令和3年法改正】2021年報酬改定において放課後等デイサービスの区分が廃止される場合、2021年4月頃に行うこととは?
(4) 【令和3年法改正】2021年報酬改定における児童発達支援の報酬・基準の問題点と再検討の方向性
(5) 【令和3年法改正】2021年報酬改定における放課後等デイサービスの報酬・基準の問題点と再検討の方向性
(6) 【令和3年法改正】2021年報酬改定における放課後等デイサービス・児童発達支援共通の報酬・基準の問題点と再検討の方向性
(7) 【令和3年法改正】2021年報酬改定においてこれから障害福祉サービス経験者を採用する上での要点
(8) 【令和3年法改正】2021年報酬改定の基本的な方向性まとめ
(9) 【令和3年法改正】2021年報酬改定における医療的ケア児への支援などの障害児支援の推進
(10) 【令和3年法改正】2021年報酬改定における放課後等デイサービス・児童発達支援の2021年報酬改定の主な内容(2月現在)
(11) 【令和3年法改正】2021年報酬改定における極端な短時間のサービス提供と欠席時対応加算IIの注意点
(12) 【令和3年法改正】2021年報酬改定における基本的な考え方

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