2026/05/26
放デイラボ小澤行政書士 解説コラム
みなさんこんにちは!
はぐめいとでは障がい福祉サービスを運営している事業者様に向けて様々な情報を発信しています!
今回は放デイラボのYouTubeチャンネルの中で『【運営指導】令和7年度の運営指導における主な指摘事項について(個別支援計画や勤務体制等について)』として、令和7年度の運営指導における主な指摘事項とその対策について、放デイ業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。
参考資料:令和7年度指定障害福祉サービス事業者等集団指導 大津市健康福祉部福祉指導監査課 令和8年3月10日
2026/05/07
お役立ちコラム
みなさんこんにちは!
はぐめいとでは放課後等デイサービスや児童発達支援を運営している事業者様に向けて様々な情報を発信しています!
今回は、令和8年度に障害福祉従事者に対する処遇改善について、厚生労働省よりQ&Aが発表されましたので、内容を一挙にご紹介します。
また、前回大好評につき再度、小澤先生による『【ご好評につき再開催決定!】報酬改定に向けて ~令和8年度臨時報酬改定・処遇改善の拡充・日本版DBSへの対応策』セミナーの開催が2026年6月12日(火)に決定しました。
詳細・お申込みはこちらからご確認ください!
セミナーの詳細・お申し込みはこちら
令和8年度の処遇改善の概要についてこちらの記事をご覧ください。
▶▶ 【法改正】令和8年6月改定処遇改善加算の拡充について
新しく追加されたQ&Aについては、この記事をご覧ください。
続きを読む2026/04/20
お役立ちコラム
みなさんこんにちは!
はぐめいとでは放課後等デイサービスや児童発達支援を運営している事業者様に向けて様々な情報を発信しています!
今回はGoogleのサービスについてご紹介いたします。
普段何気なく使っている検索サービス。知らない間に事業所が表示され、「すごいなぁ~ ありがとう~」と思われたことはありませんか?
知らない間に登録してくれる有り難いサービスですが、実は事業所の詳細情報を自分で更新できることをご存知でしたか?しかも無料で!
飲食店のオーナー様たちは、しっかり活用しているようですが、福祉事業者様は残念ながら活用していないところが多いようです。
そんな福祉事業様に、Googleビジネスプロフィールを賢く活用していただく方法をご紹介します。
続きを読む2026/04/07
放デイラボ小澤行政書士 解説コラム
みなさんこんにちは!
はぐめいとでは放課後等デイサービスや児童発達支援を運営している事業者様に向けて様々な情報を発信しています!
今回は放デイラボのYouTubeチャンネルの中で『【日本版DBS】こども性暴力防止法における放課後等デイサービスや児童発達支援と障害福祉サービスの対応の違いについて』として、令和8年12月から施行されるこども性暴力防止法における放課後等デイサービスや児童発達支援と障害福祉サービスの対応の違いについて、放デイ業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。
また、2026年4月23日(木)、小澤先生による『【特別開催!】次期報酬改定に向けて ~令和8年度臨時報酬改定・処遇改善の拡充・日本版DBSへの対応策』と題して、
令和8年度臨時報酬改定、深刻な人手不足を解消するための「処遇改善の拡充」、そして子どもを預かる施設として避けては通れない「日本版DBS」の導入などについて最新情報と見解について解説するセミナーの開催が決定しました。
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令和8年12月から施行される「こども性暴力防止法」における放課後等デイサービスや児童発達支援と障害福祉サービスの対応の違いについて、すぐに知りたい方は、こちらの記事をご覧ください。
続きを読む2026/03/30
放デイラボ小澤行政書士 解説コラム
みなさんこんにちは!
はぐめいとでは放課後等デイサービスや児童発達支援を運営している事業者様に向けて様々な情報を発信しています!
今回は放デイラボのYouTubeチャンネルの中で『【法改正】令和8年6月改定処遇改善加算の拡充について』として、令和8年6月に実施される改定処遇改善加算の拡充について、放デイ業界を支える行政書士 小澤信朗先生にわかりやすく解説いただきましたので、その内容をご紹介します。
また、2026年4月23日(木)、小澤先生による『【特別開催!】次期報酬改定に向けて ~令和8年度臨時報酬改定・処遇改善の拡充・日本版DBSへの対応策』と題して、
令和8年度臨時報酬改定、深刻な人手不足を解消するための「処遇改善の拡充」、そして子どもを預かる施設として避けては通れない「日本版DBS」の導入などについて最新情報と見解について解説するセミナーの開催が決定しました。
詳細・お申込みはこちらからご確認ください!
セミナーの詳細・お申し込みはこちら
令和8年6月改定処遇改善加算の拡充について、すぐに知りたい方は、こちらの記事をご覧ください。
続きを読む2026/03/27
事例インタビュー
千葉県市川市・浦安市・船橋市で、児童から大人までの福祉・教育・医療の事業を運営するいずみサービス株式会社様にお話を伺いました。
いずみサービス株式会社様は、長年にわたり学習塾の運営など教育に携わる中で、放課後等デイサービス・児童発達支援(以下:放デイ)、フリースクール、通信制高校、グループホームへと福祉事業を展開し、訪問看護ステーションも運営されています。
そして、自立支援のために就労継続支援B型事業所(以下:B型)とA事業所(以下:A型)として「伸栄 自然派おかし研究所」を立ち上げられました。
事業展開の経緯などを代表取締役の小泉沙希様、南行徳の就労支援事業所の責任者の重田木綿子様、妙典の就労支援事業所の責任者の渡邊清子様からお話を聞くことができました。
続きを読む2026/03/24
事例インタビュー
北海道函館市で放課後等デイサービスと就労継続支援B型事業所を運営する株式会社ポラリス様にお話を伺いました。
株式会社ポラリス様は、北海道函館市で放課後等デイサービス・児童発達支援(以下:放デイ)を6事業所と就労継続支援B型事業所(以下:B型)を運営されています。
高齢者向けの訪問マッサージ・福祉用具レンタルからスタートし、障がい児通所支援から就労支援にも事業を展開。「B型だけど、就職に近いB型にしたい」という想いのもと、多様な生産活動と地域とのネットワークを武器に、利用者さん一人ひとりの働く力を育てています。
事業展開の経緯などを代表取締役の中村様からお話を聞くことができました。
▶▶ 株式会社ポラリス
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【運営指導】令和7年度の運営指導における主な指摘事項について(個別支援計画や勤務体制等について)
【就労支援事業】生活支援員とは?
就労支援事業におけるサービス管理責任者の役割と要件
就労継続支援B型事業所の建築及び設備基準の要件ガイド
就労継続支援B型事業所における就労移行支援体制加算とは
【まとめ】就労支援事業における返戻と過誤請求の違いについて
【就労支援事業】職業指導員とは?
就労継続支援B型・就労移行支援における欠席時対応加算の算定要件について
【令和6年度報酬改定対応】就労継続支援B型における食事提供体制加算の算定要件と注意点
【就労支援事業】目標工賃達成指導員とは|その役割と配置するメリットについて